没错！我今早又去招聘会现场看机会了，这次的人不多，有些公司2月头已经在招聘了，才招2-3人，到今天为止1个多月了，还没招到人？是公司要求太高了，还是求职者觉得工资太低？一个普通的平面设计岗位，要会很多软件，还要会摄影，剪辑？工资6000多？比工厂当员工工资还要低，那么伤脑的工作岗位，与工资不相称，我宁愿去工厂12个小时拿5000一8000，都不干这6000多的设计，错了，不会有6000的。

通用:以下三个软件熟练掌握,AdobePhotoshop701,(处理图象等常用优秀软件,但是最好不要用这个排文字,模糊)CorelDRAW9,(最常用的平面设计软件,通用不错)AdobeIllustratorCS(做大型户外喷绘下单麻烦,因为你是在路边铺学,你们可能会有喷绘机所以一般不用这个),不过我建议最好不要去路边小广告铺学,

路边的都是上门的一些要的比较低端的东西,做店铺招牌等,要的就是字大显眼,你的一些创意的东西很少有机会展现,第三,他们也不会让你有个时间在店里边学边做,招你就是为了让你输出,而不是让你吸纳,第四,你在那边呆了一段时间之后,反而会制约你的发展,想去在广告公司应聘,这个在街边铺的简历根本没用,第五,工资低,以上都是以你要学美工来讲的,

平面设计工作职责：1负责公司产品设计工作，主要包括宣传册、宣传单、海报、文化墙、平面广告、设计排版及其他图文处理等；2协助完成各类策划方案的创意工作；3完成领导布置的其他相关工作。任职要求：1两年以上设计工作经验，本科及以上学历，设计类专业优先；2具有空间设计、三维设计能力；2熟练使用各类设计软件，如CAD、AI、PS、ID等；3扎实的设计功底、审美品位及创意能力；4优秀的沟通协作、执行能力、团队合作意识；5热爱设计工作，拥有强烈的责任心和自我驱动力。

3.根据公司策划思路和营销概念能独立完成个案，充分理解创意意图并准确体现于创意设计中。4.其他相关美术设计方面的工作，【摘要】平面设计的招聘要求怎么写？【提问】岗位职责：1.参与创意策略的研讨和制定，负责品牌平面设计2.参与负责包装设计、材质、印刷工作。3.根据公司策划思路和营销概念能独立完成个案，充分理解创意意图并准确体现于创意设计中。